Awans w pracy

JAK OTRZYMAĆ AWANS W PRACY.

Jako kierownik firmy mam dla Was kilka rad co zrobić aby z zwykłego pracownika stać się kimś ważnym w firmie
W swojej pracy miałam sytuacje gdy potrzebowaliśmy osoby na wyższy szczebel, jednak nikogo takiego nie potrafiliśmy znaleźć w zespole. Poniżej przedstawiam Wam rzeczy które z mojej perspektywy są niezwykle istotne i tego szukam w pracownikach którym nadajemy awans.

☑️ Wyróżniaj się z tłumu - będąc tacy sami jak większość nigdy nie zostaniemy zauważeni, pokaż swojemu pracodawcy, że chcesz dla firmy jak najlepiej i jesteś w stanie zrobić więcej niż wymagane minimum
☑️ Podsuwaj nowe rozwiązania - gdy w firmie przychodzi Ci do głowy jakiś pomysł, przekaż go szefowi, zrób burze mózgów, może jest drobna rzecz której wprowadzenie polepszy działanie firmy - gdy tak się stanie pracodawca na pewno to doceni.
☑️ Dbaj o miejsce pracy - zawsze pozostawiaj po sobie porządek, gdy masz więcej czasu posprzątaj w biurze coś na co nigdy nie ma czasu, zerkaj przy wychodzeniu czy są pogaszone wszędzie światła oraz pozamykane okna - pamietajcie, diabeł tkwi w szczegółach.
☑️ Nie obgaduj! Na pewno żaden rozsądny pracodawca nie będzie zadowolony z pracownika, który notorycznie obgaduje kolegów z pracy czy ciągle na nich skarży, jeżeli problem nie jest poważny, lepiej ugryźć się w język - uwierzcie to naprawdę działa.
☑️ Nie dyskutuj z właścicielem firmy - jeśli oczywiście nie ma takiej potrzeby a temat jest mało istotny, niepotrzebne komentarze lub dyskutowanie ze słowem "nie" w błachych sytuacjach może Was zapędzić w ślepy zaułek.
☑️ Nie marudź gdy otrzymujesz nowe zadania - jest to zawsze ogromna szansa na podwyższenie swojego stanowiska, jeśli masz na to czas a pracodawca daje Ci nowe realne do wykonania zadanie to znaczy że widzi w Tobie potencjał - wykorzystaj to!
☑️ Gdy zauważasz błąd, reaguj - uwierzcie, że pracownik który ma głowę na kartku jest na wagę złota :)
☑️ Szanuj swoją pracę

Oto krótka recepta co robić aby dostać w pracy awans a co za tym idzie polepszyć swoją sytuację finansową i kompetencje - chyba warto :)

Pozdrawiam, 
K.